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病棟のチーム力を上げるコミュニケーション向上セミナー 2週間配信!(9/2~9/15)配信期間中、お好きな時間に繰り返し学べるオンラインセミナー

2週間配信!(9/2~9/15)配信期間中、お好きな時間に繰り返し学べるオンラインセミナー

開催日 2022年9月2日 開始:10:00 | 終了:16:00
会場 オンラインセミナー
広島県福山市西深津町5丁目3-41-5[地図]
※地図は若干の誤差が生じる場合があります。詳細は主催者よりご連絡いたします。

講師 attractiveゆう 荒田雄子
定員 50名
主催 さわやか
受講備考 (税・テキスト・送料込み)
関連資料

申込セミナー

※会場などが異なる可能性がありますので各ページより詳細をご確認の上、お申し込みください。

申込 開催日 セミナー名 受講料(税込) 定員
2022年9月2日 病棟のチーム力を上げるコミュニケーション向上セミナー 2週間配信!(9/2~9/15)配信期間中、お好きな時間に繰り返し学べるオンラインセミナー 4,000円 50名

概要

主任は、患者さんやスタッフにとって一番信頼され大事な役目をもつ重要な立場です。多忙な毎日で、日々の業務のやり繰りに追われ余裕がなく「主任としてやるべきところができていない・・・」と悩んでいませんか?今セミナーでは、チーム力UPに欠かせないコミュニケーションに焦点を当てかかわり方や工夫、また主任が主任らしく自信をもって動くことの大切さをお伝えします。

プログラム

  1. 1. 主任の役割
    (1)主任の役割を再確認しよう!?
     1)師長の補佐
     2)業務改善と病棟の環境作り
     3)スタッフの目標管理と実施へのサポート
     4)調整・クッション役としての役目

    2. チーム力を上げるために必要なコミュニケーション作りと工夫
    (1)スタッフが安心して負の本音を言えるコミュニケーション
     (人間関係、医療的技術についての困りごとなど事例を交えてお伝えします。)
     1)声掛けとかかわり方
     2)反発を招かない言い方・同じ目線での会話
     3)教える時のコツとポイント など
    (2)主任同士のコミュニケーション
    (3)他職種、看護補助者とのコミュニケーション
     1)メリットがいっぱい!
     2)こちらから足を運ぶ など
    (4)組織力を高める!目標設定と目標を達成するためのチームの引き上げ方
     1)スタッフのやる気を引き出すコツ
     2)職場環境の改善、向上、働きやすい環境づくり など

    3. いろいろなスタッフへのかかわり方と指導のコツ
    (1)看護学生     (2) 新人スタッフ
    (3) 中途採用者   (4) 年長の中堅スタッフ
    (5) 同期のスタッフ (6) 困った看護師

    4. あるある事例から考える!こんな時どのように指導したらいい?
    (1)新人教育がうまくいかない(プリセプターとプリセプティー)
    (2)師長には言えない!不平・不満がスタッフからあふれ出ている
    (3) 患者さんが気づくほどスタッフ同士が対立している
    (4)インシデント、アクシデントが発生!犯人捜しをするスタッフがいる!
    (5) チーム内で情報共有ができない
    (6) いつもと同じ看護師が患者さんから叱られ、担当を外してほしいと言われる

    5. 主任が主任らしく動くために必要なこと!
     ~あなただからこそ"主任"ができるんです~
    (1)主任であっても一人の人なんです
    (2)病棟の顔は、主任さんあなたです!
    (3) チーム力を底上げする縁の下の力持ちはあなたです!

講師

  • 荒田雄子

    attractiveゆう
    代表
    荒田雄子

    看護師として27年間総合病院に勤務し、さまざまな科を経験。その内7年間は、主任として看護学生やスタッフの教育などに力を注いできた。現在は、看護師を応援すべく仕事の悩みの相談や復職支援など看護師が生き生きと働くための支援をしている。

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