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【大阪開催】採用と集患に勝てる歯科医院創り

”Marketing スタッフと取組む増患マーケティングの仕組み創り”　”Branding オープニングスタッフが3年以上笑顔で働く医院創り”

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対象	歯科医師、医事・事務職、歯科技工士、歯科衛生士
分野	病院・診療所経営管理、リーダーシップ・人材育成、業務改善、人事・労務
受講料	0円

開催日	2019年11月17日　開始:13:00 \| 終了:16:00 \| 開場:12:45
会場	ハービス PLAZA 5階　8・9・10号室大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 5階[地図] ※地図は若干の誤差が生じる場合があります。詳細は主催者よりご連絡いたします。
講師	株式会社ToothTooth　小柳貴史日本経営ウィル税理士法人　奥野　秀佑
定員	50名
主催	日本経営グループ
受講備考	・当日ビデオなどの録画・録音機の持ち込みはご遠慮願います。また、資料のみのご請求はお断りしています。・税理士、社会保険労務士、コンサルタントなど、同業の方のご参加はお断りしております。・当日のセミナー内容は多少変更となる場合がございます。お申込が5名に満たない場合、セミナーを中止させていただく場合がございます。あらかじめ、ご了承ください。
関連資料

概要

増患の仕組み創りとスタッフのための医院創り
近年、少子高齢化に伴う人口減少により、歯科を受診する患者数も年々減少傾向にあります。一方、昨年末時点での歯科診療所数は過去最多の68,613件と、ますます競争が激しくなっています。また、多くの企業等が人材確保に苦心する中、歯科も多分に漏れずスタッフの採用難により、一層経営が困難になっています。一人一人のスタッフにより長く働いてもらうために何ができるのかを考えていくことが大切です。
本セミナーでは、増患の仕組み創りとスタッフの確保・維持という課題に、先生だけでなくスタッフと共に、取り組む方法をお伝えします。

こんな方におすすめ

歯科医院の院長先生
歯科医院で働くスタッフの方々

プログラム

Marketing　スタッフと取組む増患マーケティングの仕組み創り　
　・経営指標分析
　・経営戦略とKPI設定
　・現場が動く仕組み創り
Branding　オープニングスタッフが３年以上笑顔で働く医院創り
　・コンセプトブランディング
　・マーケティング
　・リクルートマーケティング
　・マッチング

受講されることで得られる効果

増患のための仕組み創りが学べます！
スタッフの人員確保とその維持の方法が学べます！
雰囲気が良い医院に変えていくための方法が学べます！

講師

株式会社ToothTooth
代表取締役
小柳貴史

歯科医師からスタッフまでの採用活動を行い、院内のスタッフの接遇の総責任者の役割を担っている。現在、株式会社ToothToothの代表取締役に就任。歯科医院のブランディングをコンセプトに内覧会やオリジナルブランドの”ToothToothⓇ”の展開を行っている。
日本経営ウィル税理士法人
チームリーダー
奥野　秀佑

入社以来、歯科医院専属の会計・経営支援パートナーとして従事し、数々の歯科医院の経営に関与する。これまで80件あまりの歯科医院に関与し、現在では30件超の歯科医院へ毎月訪問しながら、クライアントと二人三脚で臨むことを軸に歯科医院経営に関わるあらゆる問題解決を行っている。